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〈厚生労働省〉育児・介護休業法の改正について（令和4年4月1日から段階的に施行）
育児・介護休業法が令和3年6月に改正されました。 以下の5点が改正内容の主なポイントとなります。 １ 男性の育児休業取得促進のための子の出生直後の時期における柔軟な育児休業の枠組みの創設 ２ 育児休業を取得しやすい雇用環境整備及び妊娠・出産の申出をした労働者に対する個別の周知 ・意向確認の措置の義務付け ３...
＜厚生労働省＞育児・介護休業法「子の看護休暇」や「介護休暇」の時間単位での取得について
令和３年１月１日から、「育児・介護休業法施行規則」等が施行され、育児や介護を行う労働者が、「子の看護休暇」や「介護休暇」を柔軟に時間単位で取得できるようにすることが事業主に義務づけられました。 詳しくは、下記の厚生労働省のホームページを参照ください。【子の看護・介護休暇の詳細はこちら】 育児・介護休業法につい...
<内閣府>「女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針」の変更が閣議決定されました。
平成27年8月28日に国会で成立した「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）」の基本方針が、令和元年12月20日に閣議決定されました。 ※今回変更された基本方針はこちらから 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律基本方針(R1変更版) ※H27年度版の基本方針はこちらから 女性...
児童虐待防止対策の強化を図るための児童福祉等の一部を改正する法律の公布について
「児童虐待防止対策の強化を図るための児童福祉等の一部を改正する法律（令和元年法律第46号）」が令和元年６月１９日に国会で可決・成立し、公布されました。 この改正法は、一部の規定を除き、令和２年４月１日から施行されます。 【改正の趣旨】 児童児童虐待防止の強化を図るため、児童の権利擁護、児童相談所の体制強化及び...
福岡県男女共同参画推進条例 福岡県における性暴力を根絶し、性被害から県民等を守るための条例 男女共同参画社会基本法 男女雇用機会均等法 配偶者からの暴力の防止及び被害者の保護に関する法律 次世代育成支援対策推進法 育児・介護休業法 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 政治分野における男女共同参画の...
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